Майские праздники 2026 года официально выглядят скромно: 1–3 мая и 9–11 мая. Между ними — четыре рабочих дня: 4, 5, 6, 7 мая.
Никаких дополнительных переносов и «длинных каникул» правительство не объявляло. Но если присмотреться, именно этот «разрыв» даёт уникальную возможность превратить два коротких отдыха в один большой — и потратить на это минимум дней отпуска.
Почему май 2026 выгоднее, чем кажется
В 2026 году 1 мая выпадает на пятницу. Это даёт три выходных подряд — с 1 по 3 мая включительно (пятница, суббота, воскресенье).
9 мая — суббота. Выходной переносится на понедельник 11 мая. Итого: 9, 10, 11 мая — ещё три дня отдыха.
Между ними — четырёхдневная рабочая неделя: 4, 5, 6, 7 мая.
Главный лайфхак: достаточно взять отпуск на эти 4 рабочих дня — и вы получаете непрерывный отдых с 1 по 11 мая. Это 11 дней подряд.
Но это ещё не всё.
Как растянуть майские до трёх недель
Схема «11 дней за 4 дня отпуска» — базовая. Но если у вас есть возможность взять чуть больше, май превращается в полноценный отпускной месяц.
Вариант 1. Присоединить апрель
28, 29, 30 апреля — рабочие дни. Берёте их в отпуск — и отдыхаете с 26 апреля (суббота) по 11 мая включительно.
Итого: 16 дней отдыха ценой 7 дней отпуска.
Вариант 2. Уйти в отрыв до конца мая
12, 13, 14, 15 мая — рабочие дни. Добавляете их к отпуску — и отдыхаете с 1 по 17 мая без перерыва.
Итого: 17 дней за 9 дней отпуска.
Вариант 3. Максимальная комбинация
Отпуск с 28 по 30 апреля + отпуск с 4 по 8 мая + отпуск с 12 по 15 мая.
Итого: выход на работу только 18 мая. Непрерывный отдых — с 26 апреля по 17 мая. Это 22 дня. Потрачено дней отпуска — 11.
Важные детали, о которых забывают
1. 8 мая — сокращённый день
Предпраздничный рабочий день короче на 1 час. Если вы не берёте 8 мая в отпуск, а работаете, уйдёте домой раньше. Если берёте — этот день не сгорает, он оплачивается как обычный отпускной.
2. Отпускные считают по календарным дням
Неважно, что рабочих дней в мае мало. Отпускные рассчитываются исходя из среднего заработка за предыдущие 12 месяцев. В мае выгодно отдыхать, если хотите продлить отдых, но невыгодно, если цель — максимизировать выплаты. Самые «дорогие» месяцы для отпуска — с большим количеством рабочих дней (август, октябрь). Май — месяц «дешёвый».
3. Писать заявление нужно правильно
Если пишете «с 1 по 11 мая», отпуск автоматически сократится на праздничные дни. 1 и 9 мая — нерабочие праздничные дни, они в отпуск не засчитываются.
Правильная формулировка:
«Прошу предоставить мне ежегодный оплачиваемый отпуск с 4 по 7 мая на 4 календарных дня».
Или, для длинного варианта:
«с 28 апреля по 8 мая» — но тогда из 11 дней отпуском будут считаться только рабочие и календарные выходные, а праздничные (1 и 9 мая) добавятся сверху.
Кому этот лайфхак не подойдёт
- Если отпуск уже утверждён графиком на другие даты.
- Если на май запланирована инвентаризация, отчётность или другие обязательные присутственные дни.
- Если работодатель вводит запрет на отпуска в мае (имеет право, но только при производственной необходимости).
Итог: платить — не брать, брать — не плакать
Май 2026 — не подарок от правительства, а удачное расположение чисел. Никаких дополнительных выходных не добавили, но схема позволяет получить 2–3 недели отдыха, потратив 4–11 дней отпуска.
Кто планирует сейчас — в мае уезжает далеко и надолго. Кто надеется на авось — проведёт праздники на диване с мыслью «опять всё пролетело».
