Новостной портал "Город Екатеринбург"
08 января, Екатеринбург -13,2°
Курс ЦБ 78,23 92,09

Мы используем cookie.  Оставаясь на сайте, вы соглашаетесь с тем, что мы обрабатываем ваши персональные данные с использованием метрик Яндекс Метрика,top.mail.ru, LiveInternet.

Полезное 0+

Кому повысят зарплаты в наступившем году: перечень профессий

Эксперты прогнозируют, что в 2026 году рост заработных плат затронет не всех. 

Главная картинка новости: Кому повысят зарплаты в наступившем году: перечень профессий
Источник фото: Неизвестно

Значительное увеличение доходов ожидает только представителей узкого круга дефицитных профессий, обладающих редкими и востребованными навыками. В целом по рынку массового повышения зарплат не предвидится.

Список самых перспективных профессий 2026 года

Аналитики выделяют несколько ключевых направлений, где продолжится рост оплаты труда:

  1. Разработчики программного обеспечения. Их средняя зарплата, достигшая к концу 2025 года 284 тысяч рублей в месяц, будет увеличиваться и дальше. Основной драйвер — хронический дефицит квалифицированных кадров в IT-секторе.
  2. Специалисты по анализу больших данных.
  3. Инженеры в области машинного обучения и искусственного интеллекта.
  4. Эксперты по кибербезопасности.
  5. Финансовые аналитики.
  6. Системные инженеры и архитекторы.

Именно эти профессии остаются в фокусе высокотехнологичных компаний, которые готовы платить больше за уникальные компетенции.

Контекст рынка: почему роста для всех не будет?

По мнению экспертов, 2026 год может стать последним периодом заметного роста в этих премиальных сегментах. Компании всё чаще сталкиваются с ростом издержек и экономической неопределённостью. Их стратегия смещается с агрессивного привлечения новых кадров к удержанию и максимально эффективному использованию существующих сотрудников.

Это означает, что в приоритете будут не широкие индексации, а точечные повышения для критически важных специалистов. Для большинства профессий, не входящих в список дефицитных, существенного роста реальных доходов в наступающем году не ожидается.

Что это значит для соискателей и работников?

  • Для специалистов востребованных сфер: Необходимо продолжать профессиональное развитие и усиливать свои уникальные компетенции, чтобы оставаться в числе тех, кому готовы платить больше.
  • Для представителей других профессий: Стоит быть готовыми к тому, что аргументом для повышения зарплаты станет не общая инфляция, а конкретная дополнительная ценность, которую сотрудник приносит компании.

Таким образом, 2026 год обещает стать годом растущего разрыва в доходах между узкой группой высококвалифицированных специалистов и остальным рынком труда, пишет новостной портал.

Новости партнеров