Информация, предоставленная Рострудом относительно возможности вызывать сотрудников на работу в их выходной день, вызвала недовольство среди россиян.
На сайте онлайнинспекция.рф представители ведомства объяснили, что законодательство не устанавливает ограничений по привлечению сотрудников к работе в выходные дни.
Они ссылаются на статью 113 Трудового кодекса, которая позволяет работодателям требовать выполнения сверхурочной работы в выходные и нерабочие праздничные дни в случае неотложных работ, которые влияют на работоспособность организации.
Однако для такого привлечения сотрудников к работе в выходные дни требуется получить их письменное согласие, пишет vnimanie.pro.
