Госдума рассматривает поправки, которые кардинально расширяют персональный учёт граждан. Рассказываем простыми словами, какую информацию будут собирать, кто окажется под прицелом и как защитить свои права.
Государство запускает масштабный проект по переформатированию социального учёта граждан. Под предлогом «прозрачности» и «удобства» вносятся поправки, которые позволят Социальному фонду собирать о каждом человеке максимально полное досье. Обещают, что это упростит получение пособий. Но на практике любой сбой в системе может лишить вас выплат, а доказывать свою правоту придётся годами.
Что происходит? Суть изменений
Законодатели готовят «расширение использования персонифицированного учёта». Если коротко, все ваши социальные отчисления и периоды будут стекаться в единую базу.
Что именно добавят в ваш «социальный паспорт»:
- Полная история больничных и декретных: Учитываться будут не только взносы, но и периоды, засчитываемые в стаж для их расчёта (уход за ребёнком, учёт в центре занятости).
- Взносы на «травматизм»: Информация о платежах работодателя от несчастных случаев на производстве будет накапливаться с 2023 года.
- Автоматический учёт для самозанятых и «договорников»: Если вы работаете по гражданско-правовому договору (подряд, услуги), и в нём прописана обязанность заказчика платить взносы, система автоматически, без вашего заявления, запишет вас как застрахованное лицо. Проблема в том, что при недоплате со стороны заказчика, долги и пени могут возникнуть в вашем лицевом счёте, что заблокирует получение пособий.
Кого затронут изменения в первую очередь?
- Пенсионеры и предпенсионеры. Вам начнут приходить ещё более сложные и объёмные выписки, разобраться в которых без помощи будет практически невозможно. Обещают «повышение прозрачности», но рискует получиться обратный эффект.
- Фрилансеры, репетиторы, работники по договорам ГПХ (гражданско-правового характера). Вы оказываетесь в зоне повышенного внимания. Ваш социальный стаж теперь зависит от добросовестности заказчика. Если он скрывает доходы или задерживает взносы — вас могут лишить больничных и декретных, а долги повиснут на вашем учётном счёте.
- Индивидуальные предприниматели (ИП). Для них вводится беззаявительный порядок регистрации в системе страхования от несчастных случаев. С одной стороны, это избавляет от бумажной волокиты. С другой — можно пропустить момент начисления долга и пени. Единственное послабление: размер пени теперь не может превышать сумму основного долга.
Как защитить себя? Практические шаги
- Не игнорируйте официальные письма и выписки из Соцфонда. Получили — изучите. Если непонятно, обращайтесь за разъяснениями в фонд или к юристу.
- Всем, кто работает по договорам, будьте бдительны. Чётко прописывайте в договоре с заказчиком его обязанность уплачивать все страховые взносы (в том числе на случай временной нетрудоспособности и «на травматизм»). Периодически уточняйте, исполняется ли это.
- Помните о сроках. Если закон примут, основные положения вступят в силу с 1 июля 2026 года. У вас есть время разобраться в изменениях и подготовиться.
- Требуйте понятных разъяснений. Не стесняйтесь задавать вопросы в Соцфонде. Это ваше право и ваши деньги.
Главный риск: Централизация данных — это не только «удобство». Это концентрация власти над вашими социальными правами в одних руках. Единая система — это и единая точка отказа. Ошибка в алгоритме, технический сбой или недобросовестность работодателя могут лишить вас законных выплат, а процесс оспаривания обещает быть долгим и сложным.
Итог: Реформа подаётся как забота, но суть — в тотальном учёте и перераспределении ответственности. Государство перекладывает часть контрольных функций на систему, а риски — на граждан. Ваша задача — не становиться пассивным объектом учёта, а активно контролировать свои данные и отстаивать свои права, пока это ещё возможно.
